DACĂ IUBEŞTI, COBOARĂ-TE LA NIVELUL LOR (3)

“Prin ceea ce dă fiecare încheietură, îşi primeşte creşterea” (Efeseni 4:16)

Un bun mentor te susţine cu tărie în public şi corectează în particular. Scopul tău trebuie sâ fie să ajuţi, nu să răneşti. Când faci reproşuri în public umileşti acea persoană, distrugându-i stima de sine. Dar când o lauzi în public, îi ridici stima de sine, încrederea şi o încurajezi. Fireşte, lauda ta trebuie să fie autentică, nu doar vorbe goale. Prin faptul că lauzi în mod sincer şi public, semeni sămânţa creşterii şi a măreţiei în ucenic. Un bun mentor va construi întotdeauna loialitate în relaţii, şi nu probleme. Noi avem tendinţa să zidim loialitate fie faţă de relaţii, fie faţă de probleme. Devenim preocupaţi în primul rând de ceilalţi oameni, de sentimentele lor şi de relaţie sau ne concentrăm pe reguli, orare, norme, sarcini şi rezultate. Un bun mentor pune mereu relaţia deasupra problemelor. în cartea sa “Mentoring. The Strategy of the Master” [Despre mentori. Strategia maestrului], Ron Lee Davis scrie: “Tatăl meu a fost un astfel de mentor, atât în propria sa familie, cât şi în biserica pe care a păstorit-o timp de douăzeci şi cinci de ani. De multe ori l-am auzit spunând: “Persoana e întotdeauna mai importantă decât problema”. El a trăit acest principiu zilnic şi l-a aşezat şi în viaţa mea. Astăzi, încerc să transmit mai departe acest principiu şi altora”. Dumnezeu ne-a chemat pe fiecare dintre noi să alergăm şi să terminăm biruitori. De asemenea, El ne-a chemat să ne păstrăm torta aprinsă şi s-o predăm următorului alergător. Nu te mulţumi doar să-ţi faci treaba, asigură-te că lucrul va continua să fie făcut, învăţând şi pregătind pe altcineva. Domnul Isus, Maestrul – Mentor a spus: “…va face şi ei lucrările pe care le fac Eu; ba încă va face altele şi mai mari decât acestea” (loan 14:12).

Share

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *